Согласно отчету Делового совета Британской Колумбии, рынок труда для молодежи от 15 до 24 лет в провинции серьезно ухудшился с 2019 года.
Уровень безработицы среди молодых людей достиг почти 14%, а уровень участия в рабочей силе упал до 58.5%, что стало худшим показателем среди всех канадских провинций.
Несмотря на рост населения за счет иностранных студентов и временных резидентов, число работающих молодых людей сократилось на 51,000 по сравнению с 2019 годом.
Основное падение произошло в сфере торговли и общепита из-за слабого найма в частном секторе, высоких налогов на фонд оплаты труда и повышения минимальной зарплаты до $18.25 в час.
Около 85,000 молодых жителей провинции вовсе не входят в состав рабочей силы, и многие из них прекратили поиски работы из-за разочарования. Эксперты предупреждают, что длительное отсутствие трудовой практики в начале карьеры ведет к снижению доходов на протяжении всей жизни и долгосрочным трудностям с занятостью.
Maple Barrel пересказывает и сокращает публикацию по-русски, сохраняя ссылку на оригинал.